Vacature: Medewerker Pensioen, afdeling Leven Individueel

Referentie: HLS-V5016

Klant / soort bedrijf

De grootste verzekersmtsch van Europa

Werklocatie:

Amsterdam

Functiecategorie

Financiele dienstverlening

Functienaam

Acceptant, Assurantie/hypotheekadviseur, Pensioenadviseur

Opleiding

HBO

Dienstverband

Fulltime

Salarisindicatie € / mnd, bruto

2250

 

Direct solliciteren

Bedrijfsprofiel

Dit bedrijf is in Nederland actief sinds 1875. Met een premie-inkomen (2003) van € 94,2 miljoen in schadeverzekeringen en € 143,0 miljoen in levensverzekeringen horen zij bij de middelgrote verzekeringsmaatschappijen in Nederland. Hun cijfers laten een gezonde groei en een prima rendement zien.

Zij zijn gevestigd in Amsterdam. Het is uitstekend bereikbaar met het openbaar vervoer waar veel van de medewerkers dagelijks van profiteren.

Zij verkopen onze verzekeringen niet 'direct'. Verwacht dus geen paginagrote advertenties in de dagbladen of agressieve telefonische verkoop.

In plaats hiervan maken ze gebruik van professionele, onafhankelijke verzekeringsadviseurs. Dit heeft voor de verzekerden een aantal belangrijke voordelen. Allereerst is men hierdoor verzekerd van een deskundig, objectief advies op het gebied van al hun verzekeringen en van persoonlijke aandacht en hulp na een schade. Daarnaast stellen deze verzekeringsadviseurs hoge eisen aan de verzekeringsmaatschappijen met wie ze zaken doen. Zij kunnen immers de prestaties van de verzekeringsmaatschappijen goed met elkaar vergelijken.

Zij, realiseren zich dat maar al te goed en streven ernaar om voortdurend positief op te vallen met innovatieve producten, concurrerende premies en een uitstekende service.

Bedrijfscultuur
Het bedrijf maakt de laatste jaren een ongekende groei door. Maar de werkdruk is behoorlijk hoog en in een onstuimige groeifase is natuurlijk niet alles al even goed geregeld. Daarom zijn ze op zoek naar mensen die hun persoonlijke stempel willen gaan drukken op het bedrijf. Die mee willen werken aan het realiseren van hun ambitieuze groei- en kwaliteitsdoelstellingen.
Binnen de bedrijfscultuur is daar overigens alle ruimte voor: je komt dan weliswaar niet in een gespreid bedje maar daar tegenover staat (naast de uitstekende arbeidsvoorwaarden) dat je de vrijheid krijgt om zaken volgens je eigen inzicht te organiseren en op te lossen. En het spreekt voor zich dat in een snelgroeiende bedrijf er volop doorgroeimogelijkheden zijn. Talent alleen is daarbij niet voldoende om te slagen: je moet durven je nek uit te steken en van aanpakken weten. En van een geintje houden...

Beschrijving functie

Het onderhouden van (telefonische) contacten met de tussenpersonen.
Het maken van pensioen-, premie- en provisieberekeningen.
Het verrichten van mutaties in het polis-administratiesysteem.
Het berekenen van afkoop-, premievrije- en omzettingswaarde.

Afdeling
Pensioenafdeling Leven Individueel

Schets van afdeling
De afdeling behandelt de wijzigingen op onze portefeuille van individuele levensverzekeringen. De werkzaamheden zijn zeer afwisselend en brengen een medewerker in aanraking met alle aspecten van levensverzekeringen

Functieprofiel
Opleiding op HBO-niveau
Uitstekende contactuele eigenschappen
Leergierig, bereidheid tot verdere studie
Klantgerichte en dienstverlenende instelling.

Ervaring
Ervaring is een must.