Vacature: financieel consulent toeslagaffaire

Referentie: HLS-V19793

Klant / soort bedrijf

Gemeente

Werklocatie:

zoetermeer

Functiecategorie

P&O/training/opleiding

Functienaam

Inkomensconsulent

Opleiding

HBO

Dienstverband

Fulltime

Salarisindicatie € / mnd, bruto

in overleg

 

Solliciteren tot: 9 februari 2026

Bedrijfsprofiel

Werken voor de gemeente is werken voor een stad die zichzelf steeds opnieuw uitvindt. Die bekend staat als innovatief en internationaal. Een stad met complexe vraagstukken en grote maatschappelijke opgaven, in deze voorhoede werk jij. Met de stad als leerschool kun je aan de slag met onderwerpen waar jij van bent en van wilt zijn.

Beschrijving functie

Het zelfstandig ondersteunen van gedupeerde inwoners bij financieel-juridische inhoudelijke vraagstukken, waaronder:
- het begeleiden bij lopende schuldregelingen;
- het ondersteunen bij het opstellen en indienen van schuldenoverzichten ten behoeve van de Belastingdienst en schade herstelroutes;
- het adviseren over en treffen van betalingsregelingen;
- sociaal juridische advisering ter ondersteuning van inwoners in hun herstel.
- het begeleiden van contacten met de Belastingdienst en het helpen bij het opbouwen van een volledig en zorgvuldig dossier en tijdslijnen.
- Schrijven van onderbouwde bevindingenrapporten voor de woonurgentie commissie/ondersteuning van gedupeerde inwoners en gezinnen bij woonurgentie-aanvragen binnen de gemeente,
- Advisering toetsingscommissie bij woonurgentie en contact onderhouden met de woningbouw over woonurgentie.

Het adviseren en ondersteunen bij aanvullende financiële vraagstukken, zoals:
- budget coaching en advisering ten behoeve van de vaardigheden op het gebied van administratie en financieel beheer.
- het tijdelijk inzetten van budgetbeheer gericht op herstel van zelfredzaamheid;
- het ondersteunen bij het verwijderen van negatieve BKR-registraties;
- het inzichtelijk maken van financiële consequenties van (her)intreden op de arbeidsmarkt, het volgen van een opleiding, dagbesteding/invulling of ondersteuning met businessplannen/ het starten van een onderneming;
- het begeleiden bij het afbouwen van beschermingsbewind / schuldhulpverlening.

Het leveren van financiële expertise als input voor het plan van aanpak dat door de maatschappelijk werker wordt opgesteld, waarbij de financieel specialist adviserend optreedt vanuit zijn/haar zelfstandige rol.

Het omgaan met nieuwe en complexe financiële vraagstukken die niet standaard zijn, waarbij de specialist zelf afwegingen maakt en passende oplossingen aandraagt.

Resultaat
De opdracht is succesvol afgerond wanneer de zelfstandig financieel specialist aantoonbaar de volgende resultaten heeft opgeleverd:

Financiële stabilisatie per casus
Voor de aan de specialist toegewezen gedupeerde inwoners is een actueel en inzichtelijk financieel overzicht opgesteld, inclusief schuldenpositie, lopende regelingen en relevante acties, waarmee verdere afhandeling binnen de hersteloperatie mogelijk is gemaakt.

Onderbouwde financiële adviezen en dossiers
Per casus zijn één of meerdere financieel-inhoudelijke adviezen opgeleverd en vastgelegd, waaronder:
- een compleet en controleerbaar schuldenoverzicht ten behoeve van de Belastingdienst;
- een onderbouwd advies over betalingsregelingen, sanering of andere passende financiële maatregelen;
- een overdraagbaar dossier dat zelfstandig kan worden gebruikt in contacten met de Belastingdienst en andere betrokken partijen.

Bijdrage aan plan van aanpak
De financieel specialist heeft per casus een afgebakende, schriftelijke financiële bijdrage geleverd aan het plan van aanpak van de maatschappelijk werker, bestaande uit:
- financiële aandachtspunten;
- mogelijke oplossingsrichtingen;
- inschatting van financiële consequenties en risico’s.
Deze bijdrage is adviserend van aard en gebaseerd op zelfstandig professioneel oordeel.

Versterking financiële zelfredzaamheid
Voor de gedupeerden waarbij de specialist is ingezet, zijn concrete stappen gezet richting financiële zelfredzaamheid, bijvoorbeeld door:
- overdraagbare budgetadviezen;
- een afbouwscenario voor tijdelijk budgetbeheer of beschermingsbewind;
- inzicht in financiële gevolgen van werken, ondernemen of scholing.

Het resultaat is vastgelegd in praktische, begrijpelijke adviezen of hulpmiddelen voor de gedupeerde.
- Oplossingen voor niet-standaard vraagstukken
Voor complexe of nieuwe financiële vraagstukken zijn zelfstandig uitgewerkte oplossingsvoorstellen opgeleverd, inclusief een afweging van beschikbare en nieuw te benutten mogelijkheden.
- Professionele overdracht en afronding
Aan het einde van de opdracht zijn de opgeleverde resultaten per casus zodanig vastgelegd en overgedragen dat voortzetting of afronding door andere betrokken professionals mogelijk is zonder afhankelijkheid van de opdrachtnemer.

Randvoorwaarden
De Financieel Specialist Kinderopvang Toeslagenaffaire werkt zelfstandig, stemt indien nodig af met betrokkenen binnen het team/ opdrachtgever, en levert het eindproduct op zonder hiërarchische aansturing of zonder afhankelijkheid van het team.
Vrijheid in de werkvorm, locatie en planning, mits het eindresultaat conform opdracht en tijdig wordt opgeleverd.

De Financieel Specialist Kinderopvang Toeslagenaffaire is niet ingebed in de lijnorganisatie en vervangt geen medewerker. De werkzaamheden worden zelfstandig uitgevoerd, waarbij de opdrachtgever enkel het eindresultaat toetst. Er vindt geen aansturing plaats op het proces, maar uitsluitend toetsing op de afgesproken resultaten. De opdrachtnemer bewaakt en organiseert zelf zijn/haar inzet, middelen en planning.

eisen
Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen het Sociaal Domein als Financieel specialist Kinderopvang Toeslagenaffaire binnen een gemeente;
Uiterlijk per 23 februari 2026 beschikbaar
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen de schuldhulpverlening, bewindvoering of sociaal raadslieden werk van een middelgrote 30.000 – 100.000 inwoners gemeente (25 punten);
Aantoonbare werkervaring met advisering op financiële regelingen en voorzieningen, benoem dit duidelijk in het CV (20 punten);
Aantoonbare werkervaring met de doelgroep gedupeerden van de toeslagenaffaire (15 punten);
Geregistreerd in een van de beroepsregisters van het registerplein, benoem het registratie nummer in het CV (15 punten);
Aantoonbare werkervaring met stress-sensitieve dienstverlening, benoem dit duidelijk in het CV (15 punten);
Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar met Civision, benoem waar dit is opgedaan (10 punten).